Simon Property Group - Simon Property Group

Simon Property Group, Inc.
Modelo Companhia pública
É EM US8288062081
Indústria Fundo de investimento imobiliário
Fundado 1993 ; 28 anos atrás ( 1993 )
Fundadores Melvin Simon
Herbert Simon
Quartel general ,
nós
Áreas atendidas
  • Estados Unidos
  • Canadá
  • Japão
  • México
  • Coreia do Sul
  • Malásia
  • Tailândia
Pessoas chave
Produtos
Receita Diminuir US $ 4,609 bilhões (2020)
Diminuir US $ 1,109 bilhão (2020)
Total de ativos Aumentar US $ 34,786 bilhões (2020)
Equidade total Aumentar US $ 3,039 bilhões (2020)
Número de empregados
3.300 (2020)
Subsidiárias
Local na rede Internet simon .com
Notas de rodapé / referências
Sede corporativa da Simon em Indianápolis .

Simon Property Group, Inc. é um fundo de investimento imobiliário americano que investe em shoppings , outlets e centros comunitários / de estilo de vida . É a maior proprietária de shoppings nos Estados Unidos e está sediada em Indianápolis, Indiana . Ela possui participações em 203 propriedades compreendendo aproximadamente 241.000.000 pés quadrados (22.400.000 m 2 ) de área bruta locável na América do Norte e na Ásia . Para obter uma lista de propriedades notáveis ​​pertencentes à empresa, consulte Lista de propriedades do Simon Property Group .

História

O Simon Property Group data de 1960, quando os irmãos Melvin Simon e Herbert Simon começaram a desenvolver shoppings em Indianápolis, Indiana. Em dezembro de 1993, eles tornaram seus interesses públicos como Simon Property Group na maior oferta pública inicial de um fundo de investimento imobiliário até o momento.

Em 1996, a Simon Property se fundiu com a nova DeBartolo Realty Corp., proprietária dos ativos imobiliários de Edward J. DeBartolo Sr. , para formar o Simon DeBartolo Group.

Em 1997, a empresa adquiriu a The Retail Property Trust por US $ 1,2 bilhão em uma aquisição hostil . Também em 1997, em parceria com Macerich , a empresa adquiriu 12 shoppings da IBM 's pensão plano por US $ 974,5 milhões.

Em 1998, a empresa adquiriu a Corporate Property Investors e foi renomeada para Simon Property Group. A empresa adquiriu também uma participação no Groupe BEG, SA, operador de centros comerciais na Europa.

Em 1999, a empresa adquiriu 14 shopping centers da New England Development por US $ 725 milhões.

Em 2002, em parceria com o Westfield Group e The Rouse Company , a empresa adquiriu 13 propriedades da Rodamco North America, incluindo Copley Place , Houston Galleria e SouthPark Mall .

Em 2003, Simon adquiriu uma participação majoritária na The Kravco Company, dona do King of Prussia , por US $ 300 milhões.

Em 2004, a empresa ingressou no negócio de shopping centers com a aquisição do Chelsea Property Group Inc. por US $ 3,5 bilhões.

Em abril de 2007, Simon and Farallon Capital adquiriu a Mills Corporation .

Em 2009, Simon tentou comprar shoppings pertencentes à General Growth Properties . Em fevereiro de 2010, Simon fez uma oferta para adquirir a General Growth, que estava em processo de concordata . No entanto, a oferta foi rejeitada pela GGP. Um acionista da GGP entrou com uma ação (Young v. Bucksbaum) contra o conselho de administração da empresa por rejeitar a oferta de Simon, alegando violação do dever fiduciário. Em abril de 2010, Simon se ofereceu para fazer um investimento de capital de $ 2,5 bilhões na GGP, incluindo um investimento de $ 1 bilhão pela Paulson & Co. Em maio de 2010, Simon desistiu da licitação pela GGP depois que a GGP favoreceu as transações com a Brookfield Asset Management .

Em maio de 2010, Simon adquiriu o Prime Retail 's Prime Outlets-Puerto Rico em Barceloneta, Porto Rico. Em agosto de 2010, Simon adquiriu 21 shoppings adicionais, incluindo locais em Williamsburg, Virginia , San Marcos, Texas e Hagerstown, Maryland, no total de $ 2,3 bilhões.

Em dezembro de 2010, Simon fez uma oferta de US $ 4,5 bilhões pelo Capital Shopping Centers Group plc; no entanto, a oferta foi rejeitada e retirada em janeiro de 2011.

Em setembro de 2011, Simon adquiriu o Southdale Center em Edina, Minnesota .

Em 1º de agosto de 2013, o Toronto Premium Outlets foi inaugurado em Halton Hills , Ontário , Canadá . Em outubro de 2014, o Premium Outlets Montreal , o segundo Premium Outlet Centre no Canadá, foi inaugurado. Em maio de 2018, o Premium Outlet Collection YEG foi inaugurado no Aeroporto Internacional de Edmonton .

Em maio de 2014, a empresa concluiu a cisão corporativa do Washington Prime Group , liderada por Mark Ordan, o CEO final da Mills Corporation .

Em janeiro de 2015, o Washington Prime Group adquiriu o Glimcher Realty Trust e foi renomeado como WP Glimcher . Como parte do negócio, Simon adquiriu Jersey Gardens em Elizabeth, New Jersey e University Park Village em Fort Worth, Texas , enquanto WP Glimcher adquiriu Brunswick Square em East Brunswick, New Jersey de Simon.

Em março de 2015, a empresa ofereceu US $ 23,3 bilhões pela Macerich ; no entanto, a oferta foi rejeitada e retirada em abril de 2015.

Em setembro de 2016, em parceria com o Authentic Brands Group e GGP Inc. , a empresa adquiriu a Aéropostale .

Em fevereiro de 2020, em parceria com o Grupo Authentic Brands , a empresa adquiriu a Forever 21 .

Em 18 de março de 2020, a empresa anunciou o fechamento de seus shoppings nos Estados Unidos até o dia 29 de março, devido à pandemia COVID-19 . Na época, era o maior dono de shopping center dos Estados Unidos.

Em agosto de 2020, a empresa discutiu o reaproveitamento de grandes lojas em depósitos e centros de abastecimento para a Amazon . Ainda em agosto de 2020, em parceria com o Authentic Brands Group , a empresa adquiriu a Brooks Brothers e a Lucky Brand Jeans .

Em dezembro de 2020, a empresa adquiriu Taubman Centers por US $ 3,4 bilhões. Também adquiriu a JC Penney em parceria com a Brookfield Asset Management .

Registro legal

Em 2007, a empresa foi processada por proibir o uso de Segways , que o reclamante alegou violar a Lei dos Americanos com Deficiências .

Em 2009, a empresa foi processada por uma boate por discriminação racial por supostamente bloquear sua entrada principal, já que a maioria de sua clientela era negra.

Em 2011, a empresa foi processada por supostamente demitir uma mulher porque ela estava grávida.

Em 2011, a empresa concordou em pagar US $ 125.000 para resolver as alegações da Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego de que zeladores latinos que trabalhavam para a empresa estavam sujeitos a ataques verbais diários por causa de sua nacionalidade.

Referências

links externos